Située aux portes de la vallée de Montmorency, sur la ligne C du RER, reliée directement à la Défense et à Paris (porte Maillot) par l’A15 et l’A86, bénéficie d’une situation privilégiée et de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.

Le Pôle Arts plastiques développe des projets dédiés à l’illustration et aux pratiques amateurs, et défend une riche programmation d’art contemporain dans l’Espace Jacques Villeglé.

Dans le cadre des trois expositions qui y sont présentées, il propose notamment des médiations régulières.

La ville de Saint-Gratien recherche un chargé de développement des publics F/H.

Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Arts plastiques, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

 

Missions

• Médiation auprès des publics :

– Gestion des actions de médiation dans le cadre des expositions d’art contemporain et d’illustration
– Gestion du développement des partenariats internes et externes
– Conduite des projets de valorisation des pratiques amateurs

• Régie d’œuvre :

– Organisation et suivi des montages et démontages (expositions)
– Gestion des assurances, des transports d’œuvres
– Gestion de la réserve Espace Jacques Villeglé (EJV)
– Pilotage du mouvement des oeuvres

• Gestion administrative et communication :

– Fonctionnement et entretien de l’EJV
– Création d’outils de communication

Profil

• Vous avez une bonne connaissance de l’art contemporain et de sa promotion au sein des publics.
• Vous maîtrisez les techniques d’animation de groupe, connaissez l’environnement territorial
• Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine de la culture.

Diplôme/Habilitations

• Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2

 

Grade

• Cadre d’emploi des Rédacteurs territoriaux

 

Recrutement

• Recrutement par voie de mutation, de détachement ou par voie contractuelle

 

Rémunération

• Rémunération statutaire – régime indemnitaire attractif – prime annuelle

Vous profiterez de nombreux avantages :

• Adhésion au Comité National d’Action Sociale => CNAS

Des prestations de qualité proposées en fonction de votre situation personnelle : solidarité, plan épargne chèques vacances, séjours vacances, noël des enfants, rentrée scolaire, ticket CESU, billetterie et loisirs, chèques et cartes cadeaux…

• Souscription au Forfait de Mobilités Durables

Dans le cadre des déplacements, au bénéfice des agents ayant recours à un mode de transports alternatifs et durables entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail.

• Participation au dispositif sport et bien-être au travail

Encadré par un éducateur sportif, organisation d’activités sportives visant à favoriser et encourager la pratique du sport au quotidien, indispensable au bien-être de chacun.

 

Renseignements complémentaires

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire.

Pour postuler, vous pouvez cliquer sur le lien ci-dessous :